Ziraatciyiz.Biz 15 Yaşında

21.11.2012, 22:30

ÖSYM’NİN 2012/2 NCİ DÖNEM MERKEZİ YERLEŞTİRMEDE İŞLETMELERİMİZ İÇİN TERCİHTE BULUNACAK ADAYLARIN DİKKATİNE;

Genel Müdürlüğümüze bağlı İşletme Müdürlüklerimize idari ve teknik kariyere haiz (Mühendis, Veteriner Hekim, Tekniker, Veteriner Sağlık Teknisyeni, Teknisyen, Memur) adayların ÖSYM’nin 2012/2 nci dönem personel yerleştirmelerinde, İşletmelerimizi tercih edecek adaylar tarafından İşletmelerimizle ilgili aşağıda belirtilen hususların dikkatlice incelendikten sonra tercihte bulunmaları ve bu şekilde çalışabilecekleri kurumları tercih etmeleri adaylar açısından önemi tartışılmayacak kadar elzem seviyededir.

1) ÇALIŞMA ŞARTLARI: İşletmelerimiz hayvancılık ve tarımsal üretim alanında faaliyette bulunmaktadır. Bu nedenle;
a) Hayvancılık mataryali günün her saati bakım, beslenme, denetime ihtiyaç duyduğundan bu alanda çalışan teknik personel, çalışan işçilerin başında günün her ihtiyaç duyulan saatinde olağan mesaisinin dışında görev yapmak durumunda kalabilmektedir.
b) Bitkisel üretim alanında çalışan teknik personel ekiliş desenine ve işletmenin faaliyette bulunduğu coğrafi konuma göre polikültür v.s. faktörlerine uygun olarak tarımsal faaliyetin ekiliş, sulama, hasat dönemleri ile bunların tohumluk mataryali olarak hazırlandığı dönemlerde yoğun mesai içerisinde çalışmak durumunda kalabilmektedir.
c) Mesleki faaliyetini birebir sahada uygulama şansının yanında üretim sürecini üstlendiği canlı materyalin ilk ve son aşamasına kadar birebir gözetimin yapılması gereğinin bilincinde, üretmek isteyen üretimde yer almak isteyen personele ihtiyaç duyulmaktadır.
d) Tercih yapmadan önce İŞLETMELERİMİZİN coğrafi konumları ve genel şartlarının incelenmesi uygun olacaktır. Ayrıca, tercih yapılırken kadrolar ile kod numaraların iyi incelenmesi gerekmektedir. Örneğin, Veteriner Sağlık Teknisyeni için meslek liselerinin Veteriner Sağlık Teknisyeni bölümü mezunlarının müracaat etmesi gerekirken, düz lise mezunu ile ticaret veya diğer meslek liselerinin tercih ettiği görülmektedir. Bu durumda sehven tercih yapan ve yerleştirilen personelin kesinlikle Kurumumuzda görevlerine başlatılmayacaktır.

2) İŞLETMELERİMİZDEKİ ÇALIŞMA SÜRELERİ VE NAKİL ŞARTLARI:
a) Kuruluşumuzda çalışan personel 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname eki I ve II sayılı cetvele tabi olarak çalışmaktadır. Mühendis, Veteriner Hekim, Tekniker, Veteriner Sağlık Teknisyeni, Teknisyen, Memur pozisyonlarında çalışan personel adıgeçen Kararnamenin II sayılı cetvele tabi sözleşmeli personel statüsünde çalışmaktadır. Bu statüde Kuruluşumuzda görevine başlayan personelin 657 sayılı devlet memurları kanununa tabi kadrolara naklen tayin imkanı bulunmamaktadır.
b) İşletmelerimizde çalışan personel TİGEM Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönerge gereğince, İşletmede 5 yıl çalıştıktan sonra (Ceylanpınar Tarım İşletmemizde zorunlu çalışma hizmet süresi 5 + 5 = 10 yıldır) çalışmadığı diğer İşletmelerimize nakli yapılmaktadır. Bu nedenle, ÖSYM tarafından İşletmelerimize yerleştirilecek personel atandığı İşletmesindeki 5 yıllık çalışma süresini doldurduktan sonra çalışmadığı diğer İşletmelerimize nakli yapılabilecektir. Bunun dışında çok istisnai bir durum sözkonusu olmadığı sürece 5 yıldan önce nakil işlemi yapılmamaktadır.

3) MALİ VE SOSYAL HAKLAR:
a) Genel Müdürlüğümüze ve İşletmelerimize ÖSYM tarafından yeni yerleştirilecek personel 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname eki II sayılı cetvele tabi sözleşmeli personel statüsünde görevine başlayacaktır. Personelimizin mali ve sosyal hakları adıgeçen Kararnamede belirtilen şartlarda verilebilmektedir. Yeni görevine başlayan personele görevine başladığı tarihten itibaren ilk olarak 6 (altı) aylık deneme sözleşmesi yapılacaktır. Deneme süresinden sonra personelin göreviyle ve genel davranışlarıyla ilgili olarak başarı ve değerlendirme raporu düzenlenerek asalet tasdiki yapılacaktır. Bu raporda değerlendirmeler 100 üzerinden not verilerek yapıldığından adıgeçen Kararnamenin ilgili maddesi gereğince asalet tasdiki yapılan personelin temel ücretine belirli bir oranda ücret artışı uygulanacaktır.

b) İşletmelerimizde;
- Mühendisin / Veteriner Hekimin temel ücreti 2.922-TL – 3.047-TL arası, Ek Ödemesi 455,66-TL’dir.
- Teknikerin temel ücreti 2.699-TL – 2.813-TL arası, Ek Ödemesi 326,45-TL’dir.
- Veteriner Sağlık Teknisyeninin temel ücreti 2.338-TL-2.354-TL.arası, Ek Ödemesi 319,64-TL’dir.
- Teknisyenin temel ücreti 2.323-TL-2.354-TL arası, Ek Ödemesi 319,64-TL’dir.
- Memurun (Lisans mezunu) temel ücreti 2.158-TL – 2.216-TL arası, Ek Ödemesi 285,64-TL’dir. Temel ücretlerden gelir ve damga vergisi, Ek ödemeden ise sadece damga vergisi kesilmektedir.

4) GÖREVDE YÜKSELME OLANAKLARI: Genel Müdürlüğümüzde ve İşletmelerimizde çalışan personel TİGEM Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde belirtilen şartlarda bulundukları görevden üst görevlere atanabilmektedirler.

TARIM İŞLETMELERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI

Benzer Konular
Konu	Konuyu Başlatan	Forum	Cevaplar	Son Mesaj
KPSS 2011/2 Yerleştirme Tercih Kılavuzu 21 Kasım	Mr.Muhendis	Genel Konular	0	21.11.2011 09:25
LYS Tercih Yaparken Dikkat Edilmesi Gerekenler	Mr.Muhendis	Genel Konular	0	14.07.2010 11:50
ÖSS Tercih Yaparken Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar	Mr.Muhendis	Genel Konular	0	14.07.2010 11:39
2010 KPSS'ye ve DGS'ye Girecekler Dikkat !	Mr.Muhendis	Genel Konular	0	25.05.2010 17:41
KPSS-2010/3 Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Tercih Kılavuzu açıklanmıştır.	foreverTYS	Genel Konular	1	24.03.2010 00:38

Ziraatciyiz.Biz 15 Yaşında

Reçete Yazma Yetki Belgesi Alma İşlemleri

Bu alandan sitenizi, ürünlerinizi tanıtabilirsiniz. Bilgi almak ve reklam vermek için bize ulaşın.

İLETİŞİM FORMU

21.11.2012, 22:30	#1
	KPSS'de TİGEM'i Tercih Edecekler Dikkat ÖSYM’NİN 2012/2 NCİ DÖNEM MERKEZİ YERLEŞTİRMEDE İŞLETMELERİMİZ İÇİN TERCİHTE BULUNACAK ADAYLARIN DİKKATİNE; Genel Müdürlüğümüze bağlı İşletme Müdürlüklerimize idari ve teknik kariyere haiz (Mühendis, Veteriner Hekim, Tekniker, Veteriner Sağlık Teknisyeni, Teknisyen, Memur) adayların ÖSYM’nin 2012/2 nci dönem personel yerleştirmelerinde, İşletmelerimizi tercih edecek adaylar tarafından İşletmelerimizle ilgili aşağıda belirtilen hususların dikkatlice incelendikten sonra tercihte bulunmaları ve bu şekilde çalışabilecekleri kurumları tercih etmeleri adaylar açısından önemi tartışılmayacak kadar elzem seviyededir. 1) ÇALIŞMA ŞARTLARI: İşletmelerimiz hayvancılık ve tarımsal üretim alanında faaliyette bulunmaktadır. Bu nedenle; a) Hayvancılık mataryali günün her saati bakım, beslenme, denetime ihtiyaç duyduğundan bu alanda çalışan teknik personel, çalışan işçilerin başında günün her ihtiyaç duyulan saatinde olağan mesaisinin dışında görev yapmak durumunda kalabilmektedir. b) Bitkisel üretim alanında çalışan teknik personel ekiliş desenine ve işletmenin faaliyette bulunduğu coğrafi konuma göre polikültür v.s. faktörlerine uygun olarak tarımsal faaliyetin ekiliş, sulama, hasat dönemleri ile bunların tohumluk mataryali olarak hazırlandığı dönemlerde yoğun mesai içerisinde çalışmak durumunda kalabilmektedir. c) Mesleki faaliyetini birebir sahada uygulama şansının yanında üretim sürecini üstlendiği canlı materyalin ilk ve son aşamasına kadar birebir gözetimin yapılması gereğinin bilincinde, üretmek isteyen üretimde yer almak isteyen personele ihtiyaç duyulmaktadır. d) Tercih yapmadan önce İŞLETMELERİMİZİN coğrafi konumları ve genel şartlarının incelenmesi uygun olacaktır. Ayrıca, tercih yapılırken kadrolar ile kod numaraların iyi incelenmesi gerekmektedir. Örneğin, Veteriner Sağlık Teknisyeni için meslek liselerinin Veteriner Sağlık Teknisyeni bölümü mezunlarının müracaat etmesi gerekirken, düz lise mezunu ile ticaret veya diğer meslek liselerinin tercih ettiği görülmektedir. Bu durumda sehven tercih yapan ve yerleştirilen personelin kesinlikle Kurumumuzda görevlerine başlatılmayacaktır. 2) İŞLETMELERİMİZDEKİ ÇALIŞMA SÜRELERİ VE NAKİL ŞARTLARI: a) Kuruluşumuzda çalışan personel 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname eki I ve II sayılı cetvele tabi olarak çalışmaktadır. Mühendis, Veteriner Hekim, Tekniker, Veteriner Sağlık Teknisyeni, Teknisyen, Memur pozisyonlarında çalışan personel adıgeçen Kararnamenin II sayılı cetvele tabi sözleşmeli personel statüsünde çalışmaktadır. Bu statüde Kuruluşumuzda görevine başlayan personelin 657 sayılı devlet memurları kanununa tabi kadrolara naklen tayin imkanı bulunmamaktadır. b) İşletmelerimizde çalışan personel TİGEM Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönerge gereğince, İşletmede 5 yıl çalıştıktan sonra (Ceylanpınar Tarım İşletmemizde zorunlu çalışma hizmet süresi 5 + 5 = 10 yıldır) çalışmadığı diğer İşletmelerimize nakli yapılmaktadır. Bu nedenle, ÖSYM tarafından İşletmelerimize yerleştirilecek personel atandığı İşletmesindeki 5 yıllık çalışma süresini doldurduktan sonra çalışmadığı diğer İşletmelerimize nakli yapılabilecektir. Bunun dışında çok istisnai bir durum sözkonusu olmadığı sürece 5 yıldan önce nakil işlemi yapılmamaktadır. 3) MALİ VE SOSYAL HAKLAR: a) Genel Müdürlüğümüze ve İşletmelerimize ÖSYM tarafından yeni yerleştirilecek personel 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname eki II sayılı cetvele tabi sözleşmeli personel statüsünde görevine başlayacaktır. Personelimizin mali ve sosyal hakları adıgeçen Kararnamede belirtilen şartlarda verilebilmektedir. Yeni görevine başlayan personele görevine başladığı tarihten itibaren ilk olarak 6 (altı) aylık deneme sözleşmesi yapılacaktır. Deneme süresinden sonra personelin göreviyle ve genel davranışlarıyla ilgili olarak başarı ve değerlendirme raporu düzenlenerek asalet tasdiki yapılacaktır. Bu raporda değerlendirmeler 100 üzerinden not verilerek yapıldığından adıgeçen Kararnamenin ilgili maddesi gereğince asalet tasdiki yapılan personelin temel ücretine belirli bir oranda ücret artışı uygulanacaktır. b) İşletmelerimizde; - Mühendisin / Veteriner Hekimin temel ücreti 2.922-TL – 3.047-TL arası, Ek Ödemesi 455,66-TL’dir. - Teknikerin temel ücreti 2.699-TL – 2.813-TL arası, Ek Ödemesi 326,45-TL’dir. - Veteriner Sağlık Teknisyeninin temel ücreti 2.338-TL-2.354-TL.arası, Ek Ödemesi 319,64-TL’dir. - Teknisyenin temel ücreti 2.323-TL-2.354-TL arası, Ek Ödemesi 319,64-TL’dir. - Memurun (Lisans mezunu) temel ücreti 2.158-TL – 2.216-TL arası, Ek Ödemesi 285,64-TL’dir. Temel ücretlerden gelir ve damga vergisi, Ek ödemeden ise sadece damga vergisi kesilmektedir. 4) GÖREVDE YÜKSELME OLANAKLARI: Genel Müdürlüğümüzde ve İşletmelerimizde çalışan personel TİGEM Personelinin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde belirtilen şartlarda bulundukları görevden üst görevlere atanabilmektedirler. TARIM İŞLETMELERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI